İŞKUR ve BİK’ten medya istihdamı için yeni protokol

Ankara’da İletişim Başkanlığında düzenlenen törende, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile İletişim Başkanı Burhanettin Duran, İŞKUR ve Basın İlan Kurumu arasındaki iş birliği protokolünü imzaladı. Protokolle medya ve iletişim sektöründe nitelikli iş gücünün desteklenmesi hedeflendi.

İŞKUR VE BASIN İLAN KURUMU ARASINDA PROTOKOL İMZALANDI

Türkiye İş Kurumu ile Basın İlan Kurumu arasında medya ve iletişim sektörüne yönelik iş birliği protokolü imzalandı. İmza töreni, İletişim Başkanlığında gerçekleştirildi.

Törene Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, İletişim Başkanı Burhanettin Duran, İŞKUR Genel Müdürü Samet Güneş ve Basın İlan Kurumu Genel Müdürü Abdulkadir Çay katıldı. Protokol, Bakan Işıkhan ve İletişim Başkanı Duran tarafından imza altına alındı.

PROTOKOL 1075 BASIN İŞLETMESİNİ KAPSAYACAK

İmzalanan iş birliği protokolü, resmî ilan ve reklam ekosisteminde yer alan toplam 1075 basın işletmesini kapsayacak. Bu kapsamda basın kuruluşlarına yönelik eğitim, mesleki gelişim ve iş gücü destek faaliyetleri yürütülecek.

Protokolün, özellikle medya sektöründe nitelikli personel ihtiyacının karşılanmasına katkı sağlaması bekleniyor. Yerel basın, Anadolu medyası, dijital yayıncılık, iletişim teknolojileri ve gazetecilik meslekleri bu süreçte öne çıkan alanlar arasında yer alacak.

MEDYA VE İLETİŞİM SEKTÖRÜNDE İSTİHDAM HEDEFLENİYOR

Yeni protokol, iletişim ve medya sektöründe istihdamın geliştirilmesini amaçlıyor. İŞKUR’un aktif iş gücü programları ile Basın İlan Kurumunun basın işletmeleriyle kurduğu yapısal ilişkinin birlikte değerlendirilmesi hedefleniyor.

Bu çerçevede iş ve meslek danışmanlığı hizmetleri, iş kulübü faaliyetleri, kurslar, mesleki eğitimler ve işbaşı eğitim programları uygulanacak. Programların özellikle üniversite öğrencileri ve sektöre adım atmak isteyen gençler için önemli fırsatlar oluşturması bekleniyor.

VEDAT IŞIKHAN AKTİF İŞ GÜCÜ PROGRAMLARINI ANLATTI

Törende konuşan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, İŞKUR aracılığıyla birçok sektörde nitelikli iş gücü yetiştirmek ve istihdam sağlamak amacıyla aktif iş gücü programlarının sürdürüldüğünü belirtti.

Işıkhan, bu programların büyük bir hassasiyetle yürütüldüğünü ifade etti. Bakan Işıkhan, medya ve iletişim alanında çalışan ya da bu alanlarda çalışmak isteyenlere yönelik daha önce de önemli uygulamaların hayata geçirildiğini söyledi.

2016’DA BAŞLAYAN İŞ BİRLİĞİ HATIRLATILDI

Bakan Işıkhan, Basın İlan Kurumu ile 2016 yılında imzalanan iş birliği protokolünü de hatırlattı. Bu protokol kapsamında medya ve iletişim alanında çalışan veya çalışmak isteyenlere yönelik İşbaşı Eğitim Programı’nın uygulandığını belirtti.

Işıkhan, söz konusu programın 2021 yılında başarıyla tamamlandığını ifade etti. “Gazetecilik Eğitim Programı” kapsamında, muhabirlikle ilgili mesleklerde düzenlenen işbaşı eğitim programlarından 3 bin 635 kişinin yararlandığını açıkladı.

“NİTELİKLİ İŞ GÜCÜ İHTİYACINA CEVAP VERECEK”

Bakan Vedat Işıkhan, yeni protokolün sektörün nitelikli iş gücü ve istihdam ihtiyacına cevap verecek nitelikte olduğunu söyledi. Kurumlar arası koordinasyonun ve iş birliğinin daha da güçleneceğini vurguladı.

Işıkhan, protokolün iş ve meslek danışmanlığı, iş kulübü faaliyetleri, kurslar ve eğitimlerle aktif iş gücü programlarının daha etkin yürütülmesine katkı sağlayacağını belirtti. Özellikle üniversite öğrencilerine yönelik uygulamaların önem taşıdığını dile getirdi.

İŞBAŞI EĞİTİM PROGRAMI 9 AY SÜRECEK

Protokol kapsamında uygulanacak İşbaşı Eğitim Programlarının süresi 9 ay olarak devam edecek. Bakan Işıkhan, daha önceki uygulamalarda olduğu gibi bu sürenin korunacağını bildirdi.

İşbaşı Eğitim Programları, katılımcıların medya kuruluşlarında sahada deneyim kazanmasını, mesleki becerilerini geliştirmesini ve sektöre uyum sağlamasını amaçlıyor. Bu uygulama, gazetecilik, editörlük, dijital medya, ilan-reklam süreçleri ve iletişim alanlarında istihdam potansiyelini artıracak.

İLETİŞİM BAŞKANLIĞININ KOORDİNASYON ROLÜ VURGULANDI

Bakan Işıkhan, İletişim Başkanlığının kurumlar arası koordinasyonun güçlendirilmesi, stratejik iletişim kapasitesinin artırılması ve Türkiye’nin iletişim gücünün ileri taşınması için önemli adımlar attığını söyledi.

Işıkhan, imzalanan protokolün bu anlayışın somut örneklerinden biri olduğunu belirtti. Medya ve iletişim sektörünün dönüşen ihtiyaçlarına kurumsal iş birliğiyle yanıt verilmesinin önemine dikkat çekti.

BURHANETTİN DURAN DİJİTALLEŞMEYE DİKKAT ÇEKTİ

İletişim Başkanı Burhanettin Duran, törendeki konuşmasında yeni iletişim teknolojileri ve dijitalleşmenin medya alanında köklü bir dönüşüm oluşturduğunu söyledi. Duran, insanların haber alma alışkanlıklarının ve medya kuruluşlarının çalışma biçimlerinin hızla değiştiğini ifade etti.

Bu dönüşümün medyadaki insan kaynağının niteliğini de değiştirdiğini belirten Duran, İletişim Başkanlığı olarak medya kuruluşlarının yapısal açıdan güçlenmesini ve insan kaynağının desteklenmesini stratejik öncelik olarak gördüklerini söyledi.

BASIN MENSUPLARININ MESLEKİ GELİŞİMİ DESTEKLENECEK

Burhanettin Duran, basın mensuplarının çalışma koşullarının iyileştirilmesinden mesleki gelişimlerine kadar çok boyutlu çalışmalar yürüttüklerini belirtti. Basın kartı süreçleri, akreditasyon mekanizmaları ve kriz dönemlerinde gazetecilere destek uygulamaları bu kapsamda değerlendiriliyor.

Duran, afet ve kriz dönemlerinde sahada görev yapan gazetecilerin desteklenmesinin medyanın daha güçlü bir zeminde faaliyet göstermesine katkı sağladığını ifade etti. Programlar, eğitimler ve yayınlarla iletişim dünyasındaki paydaşlara destek vermeye çalıştıklarını söyledi.

ANADOLU MEDYASININ GÜÇLENMESİ BEKLENİYOR

İletişim Başkanı Duran, protokolün özellikle yerel basın ve Anadolu medyası açısından önemli katkılar sunacağına inandığını belirtti. Yerel medyanın dijitalleşmesi ve uluslararası medyayla ilişkilerin geliştirilmesinin öncelikli çalışma alanları arasında bulunduğunu söyledi.

Duran, “Bu projenin; özellikle yerel basının, bilhassa Anadolu medyasının da güçlendirilmesine ciddi katkı sağlayacağına inanıyorum” dedi. Böylece protokolün yalnızca istihdam değil, medya ekosisteminin kurumsal kapasitesini artırma hedefi de taşıdığı vurgulandı.

DİJİTAL MEDYA VE YEREL BASIN İÇİN YENİ FIRSATLAR

İŞKUR ve Basın İlan Kurumu arasındaki protokol, dijital dönüşüm sürecinde basın işletmelerinin ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynağını desteklemeyi amaçlıyor. Gazetecilik, içerik üretimi, dijital yayıncılık, kurumsal iletişim ve reklam süreçleri bu kapsamda öne çıkacak.

Eğitim ve iş gücü geliştirme faaliyetleriyle hem gençlerin sektöre hazırlanması hem de mevcut çalışanların mesleki becerilerinin güçlendirilmesi hedefleniyor. Bu yönüyle protokol, medya sektöründe istihdam, eğitim ve dijital uyum başlıklarını birlikte ele alıyor.